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最新!蘇州人才落戶政策來了,本科繳納社保3個月以上就可以落戶了

 發表于:2020/3/5 10:07:44  共被閱讀過3031 次  查看評論(0)
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      蘇州關于調整人才落戶的草案自今年1月發布后,大家都非常關心這個政策到底什么時候開始執行。


01

      2月25日有網友對此進行了咨詢,并建議加快蘇州人才落戶政策盡早推出。


      市人社局回復了《關于調整人才落戶相關政策的通知(草案)》于2020年1月下旬公示完畢,在充分聽取了公眾意見和建議后,又進行了修改和完善,目前還需法制審核、政府審議等必經程序。

       蘇州市人才落戶政策還在程序中,大家不要著急。

02

      不過,吳江區有關人才落戶有具體的條件,快來看看。

      具有本科學歷的人員人才引進落戶吳江

      最近有人在寒山聞鐘上提問,本科落戶吳江需要哪些材料。


      吳江區便民服務員進行了回答:


      經區人社局確認,具有本科學歷的人員人才引進落戶吳江的條件如下:

      1. 年齡男性40周歲、女性35周歲以下;

      2.當事人與吳江區具備人才引進資質的用人單位簽訂真實有效的勞動合同;

      3. 當事人的社會保險繳納單位應與勞動合同簽訂單位一致;

      4. 在吳江區連續繳納社保3個月以上(不含補繳);

      5. 檔案在吳江區人力資源管理服務中心托管;用人單位有檔案保管權限的,在用人單位托管。

      所需材料

      1. 申請人身份證;

      2. 《蘇州市吳江區人才引進落戶備案表》;

      3. 學歷、專業技術資格或職業資格證明;

      4. 戶口本或戶籍證明;

      5. 勞動合同;

      6. 承諾書。

      辦理流程

      1. 網上申報:登陸“吳江人社網絡服務平臺”,如實填報信息、上傳申報材料。

      2. 后臺審核:對申請人的申報信息、上傳材料、檔案進行審核: ⑴檔案不在吳江區人力資源管理服務中心的,需從其他檔案保管機構調入; ⑵檔案在吳江區人力資源管理服務中心的,直接審檔。

      3.審核通過,網上自行打印《調動人員情況登記表》至吳江區公安戶籍管理窗口辦理戶口遷移等手續。

      如您有相關疑問,可以撥打電話63950220咨詢。

03

      此外,相城區在2月20日發布了新政!降低落戶門檻,本科人才放寬限制,部分放松限購!

      相城區發布關愛人才六條措施的通知

      降低人才落戶門檻,

      對有來相就業意愿的全日制本科及以上學歷的人才,

      放寬有關限制;

      進一步放寬了在相城工作的人的買房條件,

      暢通人才購房綠色通道。


      重點內容:

      1、疫情期間及解除后6個月內,對新引進的世界知名(世界前300強高校)或“雙一流”建設高校(學科)全日制博士、碩士和本科學歷的應屆畢業生給予2-4萬元獎勵。

      2、這條是重點!降低人才落戶門檻,對有來相就業意愿的全日制本科及以上學歷的人才,放寬有關限制!工作滿3個月的高技能人才,買房不受(戶籍、社保、積分)的限制。


      3、對企業給予1000-1500元/人就業補貼或職業招聘補貼。

      以下為政策全文:

      相城區保障企業復工復產

      關愛人才六條措施

      為全面落實中央和省市區委關于疫情防控的決策部署,支持和服務人才企業復工復產,保障企業穩健運行,結合相城實際,現就人才和人才企業復工發展提出以下措施:

      一、擴大引才獎勵范圍

      疫情期間及應急響應解除后6個月內,名校優生一次性獎勵范圍擴大至全區所有正常經營的企業,對新引進的世界知名(世界前300強高校)或“雙一流”建設高校(學科)全日制博士、碩士和本科學歷的應屆畢業生給予2-4萬元獎勵。

      二、加強安居落戶保障

      降低人才落戶門檻,對有來相就業意愿的全日制本科及以上學歷的人才,放寬有關限制;暢通人才購房綠色通道,將工作滿3個月的高技能人才納入人才證明開具范圍,在區內購房不受戶籍、社保、積分等限制條件的影響;協調解決一線專家人才子女就讀區內公辦學校。

      三、大力招引技能人才

      對企業或通過人力資源服務機構新引進技能人才,給予1000-1500元/人就業補貼或職業招聘補貼。推出“快點.job”掌上求職平臺,為用人單位提供免費網絡招聘服務,快速響應企業用工需求。

      四、精準推出線上服務

      開通“相城區人才企業復工復產協調服務需求”在線填報系統,聯動區、鎮兩級人才辦成員單位,協調解決人才企業復工復產遇到的困難和問題。面向人才企業推出戰疫“云相助”線上培訓直播平臺,免費提供政策解讀、科技金融、人力資源等系列課程,提升人才企業應對能力。

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相城區人才企業復工復產協調服務需求表


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      五、加快人才申報評審

      提前組織陽澄湖科技領軍人才計劃等各類人才項目申報,開展疫情期間線上申報、輔導直播、在線評審以及視頻答辯,優先支持與疫情防控相關的科研項目。優化調整各級各類人才工作財政專項資金,加快資金撥付進度。

      六、加大金融貸款支持

      積極推廣“相科貸”“相知貸”等各類政府支持信貸創新產品,鼓勵合作金融機構加大對人才企業復工復產的金融支持,開辟綠色審批通道,給予優惠利率。通過走訪、線上顧問、遠程服務等形式,了解企業受疫情影響情況及金融服務需求,實現企業需求與金融供給的精準匹配和高效轉化。 

相城區綜合金融服務平臺

(網址:xcjr.szxc.gov.cn)


蘇州市相城區人才工作領導小組辦公室

2020年2月20日







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